在全党深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育之际，为深入学习贯彻党的二十大精神，着力提升医院党务干部理论素养和业务水平，5月15日下午，柳州市红十字会医院2023年党务干部能力提升培训班顺利开班，医院各党支部书记、支委成员、党小组长、团总支书记等35人参训。医院党委副书记黄玲主持本次培训班。

本次培训班聚焦我院党务干部短板弱项，设置了理论学习、廉政教育、党务技能学习、能力测试、现场教学等内容，精准对接我院党务干部需求，让大家学得起劲、学有成效。

党委书记何建明为本次培训班作开班讲话，他提出四点要求：一是提高政治站位，强化责任意识，做一名优秀的党务工作者；二是要深入学习贯彻党的二十大精神，切实增强新时期党务工作的责任感和使命感；三是聚焦短板弱项，着力抓好支部问题整改；四是注重学以致用，充分提升支部工作质量。

党委副书记黄玲以《新时代如何提升党务干部的素质能力》为题，从党务干部角色定位、新时代提升党务干部素质的重要意义、新时代党务干部素质能力要求、新时代党务干部能力提升路径以及运用认知驱动、加快成长进步等五个方面进行了讲解，为医院党务干部落实新时代基层党建工作新任务、新要求提供了新思路。

医院纪委书记王晓婷讲授了《党风廉政建设和反腐败斗争知识要点解读》廉政党课，传达学习了中央、自治区、柳州市纪委会议精神，分析了医疗领域腐败问题及现状，列明了医院纪委职责及工作内容，结合案例对中央八项规定、《中国共产党纪律处分条例》进行了解读，进一步筑牢党务干部廉政思想防线。

党群部部长、党办主任卓茜以《严格党的组织生活，提升党务干部工作效能》为题，简述党的组织生活制度，聚焦医院党务工作常见问题进行解析，并就如何抓好党支部标准化规范化建设工作分享了经验与心得。

党办干事覃秋蕊以《规范发展党员，把好党员“入口关”》为题，梳理了发展党员工作流程，重点剖析医院发展党员工作常见问题，对今后如何提升发展党员工作质量提出了建议。

培训班特设了党务知识测试活动，测试内容涵盖党的基本知识、党建工作重点、基础党务技能等，以此检验学习成果，促进医院党务干部主动找差距、补短板，进一步营造以学促干的浓厚氛围。

接下来，医院将持续按照“急用先训、管用多训、基础常训”的原则，落实好《2019—2023 年全国党员教育培训工作规划》及柳州市“五基三化”提升年行动实施“党建凝心聚力促发展”工程相关工作要求，积极组织全院党员进党校，通过集中收看线上党课、现场教学等举措，以多元化、个性化的培训方式让党员教育工作取得实实在在成效。